Jeder Mitarbeiter trägt seinen Teil zum Schutz der Unternehmensdaten bei

Einem aktuellen Bericht zufolge herrscht in über 50 % der britischen Unternehmen ein gravierender Mangel an IT-Sicherheitsfachkräften, und es sieht so aus, als ob dieser Mangel anhalten wird. Cyber-Angriffe entwickeln sich ständig weiter und zielen oft auf unerfahrene und unaufmerksame Personen ab. Und natürlich sind es nicht nur Bedrohungen von außen, die Anlass zur Sorge geben, sondern auch Bedrohungen von innen. Es kommt häufig vor, dass unvorsichtige oder sogar böswillige Mitarbeiter so handeln, dass vertrauliche Unternehmensinformationen preisgegeben werden.

Wie bereits erwähnt, greifen Hacker häufig naive Mitarbeiter an. Sollte ein Mitarbeiter als Reaktion auf eine Phishing-E-Mail seine Zugangsdaten preisgeben, kann dies weitreichende Folgen haben. Unternehmen - große und kleine - werden Opfer solcher Angriffe. Allerdings wird in den Medien seltener über Angriffe auf kleinere Unternehmen berichtet. Auch wenn es sinnvoll erscheint, ein Team von IT-Sicherheitsexperten zu rekrutieren, um diese Probleme zu entschärfen, können sie nur begrenzte Maßnahmen ergreifen, um zu verhindern, dass Mitarbeiter Fehler machen. Denn wenn ein Hacker Zugriff auf legitime Benutzeranmeldedaten erhalten könnte, hätten selbst die besten Sicherheitsexperten Schwierigkeiten, ihn daran zu hindern, vertrauliche Informationen zu stehlen. Darüber hinaus können es sich die meisten kleineren Unternehmen einfach nicht leisten, engagierte Sicherheitsspezialisten zu beschäftigen.

Da Cybersicherheit eindeutig sehr wichtig ist, wäre es sinnvoller, dafür zu sorgen, dass alle Mitarbeiter gut geschult sind, anstatt die Verantwortung auf einige wenige Einzelpersonen zu übertragen. Natürlich ist auch der Einsatz der richtigen Technologie wichtig. Seien wir ehrlich: Menschen machen viele Fehler. Mithilfe von Technologie können verdächtige Verhaltensweisen erkannt und gemeldet werden, indem überwacht wird, wer, was, wo und wann wichtige Systemereignisse stattfinden. Benutzerzugriffsrechte können definiert werden, um sicherzustellen, dass nur autorisiertes Personal Zugriff auf vertrauliche Informationen hat. Durch die Einrichtung solcher automatisierter Systeme wird Zeit gewonnen und Administratoren können sich auf andere wichtige Aufgaben konzentrieren.

Unternehmen müssen viel mehr darauf achten, dass ihre Mitarbeiter ausreichend geschult und wachsam sind, um sicherzustellen, dass ihre sensiblen Informationen nicht in die falschen Hände geraten.

Welche Art von Schulung wäre erforderlich?

• Die Mitarbeiter müssen mit einigen grundlegenden Begriffen und Konzepten der Cybersicherheit vertraut gemacht werden, damit sie bei verwandten Themen auf dem Laufenden bleiben können.
• Mitarbeiter müssen sich der Bedeutung von Authentifizierung, Autorisierung und Passwortsicherheit bewusst sein.
• Mitarbeiter müssen in der Lage sein, verschiedene Arten von Malware einschließlich der verschiedenen Verbreitungsmethoden zu identifizieren. Sie müssen auch die Methoden zur Verhinderung von Malware-Infektionen kennen.
• Es ist sehr wichtig, dass die Mitarbeiter die aktuellen Datenschutzgesetze und -vorschriften kennen.
• Die Mitarbeiter sollten mit den grundlegenden Risikoanalyse- und Managementtechniken vertraut sein.
• Es kann auch hilfreich sein, wenn Mitarbeiter über grundlegende Kenntnisse der Kryptographie verfügen.
• Kenntnisse über andere verwandte Technologien wie Firewalls, VPN und Intrusion Detection/Prevention können nützlich sein, sind aber nicht notwendig.